【工匠】江西省五一劳动奖章获得者李文新先进事迹

    从业37年来，他一直坚持从事施工技术及项目管理工作，奋战在生产一线。他始终秉承江西建工一建“温厚至诚、精勤日新”的企业精神，在公司承建的大批国家、省、市重点工程和“高、精、尖、特”建设项目中，在公司八创鲁班奖，荣获“创鲁班奖工程特别荣誉企业”、“全国建筑业先进企业”、“省级先进企业”等称号，成为“2017年度中国承包商80强”、“中国建筑业最具成长性百强企业”的过程中，做出了突出贡献。他本人也先后荣获全国优秀建造师、全国优秀项目经理、江西建工集团劳动模范、江西建工集团优秀共产党员等荣誉。

       

攻坚克难的技术骨干

    在公司的重点项目实施过程中，李文新作为公司工程技术骨干，常常是哪里有重大的技术难题，哪里就有他的身影。尤其是对省重点工程、公司创优工程，他更是重点盯防，帮助项目解决施工难题。几十年来，经他处理问题的项目多达几十个，从未给工程留下质量和安全隐患，未给企业造成负面影响，得到了建设、监理、设计等各方的一致好评。

    在江西省检验检疫局实验综合用房项目的施工过程中，因其基坑毗邻赣江，地下水位高，土质为富含水超厚砂性松散土质，基坑开挖及支护难度大，桩基在恶劣土质条件下施工，如何确保桩身质量一次成优是关键。对此，李文新与公司技术团队，联合各方专家，编制了针对性强、可行性高的专项施工方案，应用符合土钉墙支护和深井降水技术，解决了围护施工难题。桩基应用改良膨润土成孔护壁技术，成孔、灌注全过程监控，156根工程桩全部为一类桩。

    2017年, “江西省检验检疫局实验综合用房”工程荣获2016-2017年度中国建设工程鲁班奖，成为了江西建工一建精品工程宝库中的又一张靓丽名片。

        勇担重任的项目经理

    作为公司技术骨干，李文新工作能力突出，除了懂技术外，他在在项目施工管理方面同样是一把好手。2013年，公司承建了全市六十项重大重点项目、十大社会事业项目之一的南昌市残疾人康复就业体训中心项目，选择谁做项目经理，着实让江西建工一建的领导班子费了一番脑筋，经过几次开会讨论，李文新同志被任命为该工程的项目经理。

    一边是企业的科技创新工作，一边是重点工程的施工管理，这下可忙坏了李文新。项目开工前，他秉承着“工匠精神”，与其他项目管理人员沉下心来分析项目特点，精心策划，编制了详细的创精品施工方案。通过“实体样板引路”的模式，重点解决各分项工程的施工工艺、质量标准、资源调配、工程效果预展及方案选择等各环节无依据的问题，为工程项目顺利完成提供标准的参考实物。该项目也被江西省住房和城乡建设厅列为全省首届建筑工程质量管理标准化现场会主会场，接受来自全省各地的建筑从业者及工程质量监管者近600人的检阅。

    最终，在李文新及项目团队的共同努力下，南昌市残疾人康复就业体训中心项目荣获了“中国工程建设贯彻实施建筑施工安全标准化示范单位”、“华东片区建设工程质量示范样板工程”、“江西省安全文明施工工地”一系列荣誉称号。该项目施工任务的出色完成，公司上下对李文新“敢打硬仗，能打硬仗”的工作作风纷纷点赞。2017年，受公司委派，李文新又担任起重点工程“新建文化中心”的项目经理。目前，该项目已拟定为2018年5月江西省质量安全标准化现场观摩会主会场。

        “科技兴司”的领路人

    在施工现场运筹帷幄的李文新，同样没有落下公司的施工技术管理工作。在他担任公司副总工程师、科技开发部部长期间，公司进一步加大了推广运用各项施工新技术的力度。在江西省检验检疫局实验综合用房项目施工过程中先后应用了“建筑业十项新技术（2010）”中的9大项、13小项技术，技术进步效益率为2.04%，新技术应用达到国内领先水平，该项目被评为江西省建筑业新技术应用示范工程，施工中创新总结“构造柱”QC成果1篇，形成“土钉墙支护”、“钢筋定位”、“防裂粉刷”省级施工工法3篇，“后浇带超前止水结构”等实用新型专利4篇。

    为进一步提升企业核心竞争能力，作为企业科技发展工作的筹划者，李文新和团队也取得了丰硕成果，公司在省内率先通过了ISO三大体系认证，公司技术中心通过省级认定为江西省省级企业技术中心，获得了4项国家级工法、40多项省级工法、14项实用新型专利、1项发明专利，主编《保温防火复合板应用技术规程》被批准为工程建设行业标准···。除此之外，公司还始终保持每年1—2项工程通过省级新技术应用示范工程验收的通过率，为公司创造了良好的经济和社会效益。

        不忘传承的“李校长”

    近几年来，随着公司生产规模不断扩大，人才短缺成为制约着公司深入发展的瓶颈。面对这个难题，李文新急公司所急，对安排至科技开发部学习、工作的学生给予了细心的指导，有学生向他请教技术难题，他总是多方面、多角度给他们讲解，直到确认学生们是真正理解后才会放心。正是在他的悉心教导下，科技开发部不断为施工现场输送着新鲜血液，许多招聘进来的年轻学生在这里经过锻炼再派往各个工地，学生们都亲切的称他“李校长”。

    每年经他手培养输送至项目施工现场的工程技术负责人达6-8人，极大的充实了施工现场工程技术队伍，保证了公司项目技术人员的充足。如今，在公司的省重点工程、创优工程的施工现场都可以看见他培养出的技术骨干的身影。

    37年来，李文新对待工作始终勤勤恳恳，任劳任怨，作为工程技术骨干的他，攻坚克难，为工程施工排忧解难；作为重点工程项目经理的他，扎根项目，精心雕琢，塑造精品；作为企业科技创新领路人的他，高屋建瓴，硕果累累；作为行业前辈的他，不忘传承，为企业不断输入“新鲜血液”。不同的角色，却铸就了同样的精彩。如今，他依然不知疲惫的奋战在施工管理的第一线，不断为企业和社会发展贡献着自己的力量。